Kuntoutus vaatii toivoa ja kovaa työtä - ajatuksia Kuntoutuspäiviltä
- 6 päivää sitten
- 2 min käytetty lukemiseen

Kuntoutussäätiön Kuntoutuspäivät järjestettiin 4.6. jo kunnioitettavan 52. kerran. Olin paikalla useammassa roolissa – nimittäin TEKO-verkoston panelistina, kuntoutuksen kokemusasiantuntijana ja oman oppimiseni vuoksi.
Kuntoutus tuntuu yleensä toiveikkaalta, koska sen tarkoitus on parantaa kuntoutujan elämänlaatua, kohdistui se sitten työelämään, fyysiseen sairauteen tai toimintakykyyn. Muutokset ovatkin usein suuria, ja siksi kuntoutus on prosessi, joka vie aikaa. Kuntoutuminen ei ole prosessi, joka vain tapahtuu, kun menee kuntoutukseen. Se vaatii uskoa ja toivoa – toivoa siitä, että asiat muuttuvat parempaan päin, toivoa paremmasta tulevaisuudesta ja uskoa siihen, että asiat järjestyvät.
Kuntoutuminen vaatii monesti kovaa tahtoa ja halua muutokseen. Pääsy kuntoutukseen ei takaa muutosta parempaan, mikäli itse ei ole valmis tekemään sitä kovaa työtä ja kokemaan sitä usein kivuliastakin kasvuprosessia, joka muutokseen kuuluu. Ja tähän muutokseen tarvitsemme näitä kuntoutuksen ja työllisyyden ammattilaisia, joita Kuntoutuspäivillä tapasin.
He ovat huikeita ihmisiä, jotka jaksavat luoda toivoa kuntoutujalle ja uskoa parempaan tulevaisuuteen He tukevat, kuuntelevat kasvukipuja ja auttavat niiden keskellä, kuuntelevat ja ennen kaikkea uskovat kuntoutujaan, joka on voinut jo itse menettää uskonsa. Kuntoutuja on voinut menettää itseluottamuksensa esimerkiksi silloin, kun sairaus on pakottanut vaihtamaan ammattia eikä uutta työtä löydy. Kun yksikin ammattilainen uskoo kuntoutujan työllistymiseen ja valaa toivoa siitä, että kaikki järjestyy, se voi muuttaa kaiken.
Tahdon kiittää kaikkia upeita ja motivoituneita kuntoutuksen ammattilaisia kaikesta siitä äärettömän hienosta työstä, jota teette. Työtä tehdään usein aivan liian niukoilla resursseilla, mutta silti jaksatte pitää kiinni motivaatiosta ja laadukkaasta työstä.
Hanna Haliseva
Hankekoordinaattori
Kukunori ry
Julkaistu 18.6.2026
Työllistymisen edistämisen ekosysteemi (TEKO) -hanke kehittää sujuvampia työllistymispolkuja vaikeasti työllistyville. Ekosysteemin avulla edistämme alueellista yhteistyötä ympäri Suomea ja luomme pysyviä muutoksia, jotka vastaavat nykypäivän työelämän tarpeisiin.
TEKO-ekosysteemi vahvistaa organisaatioiden yhteistyötä eri toimijoiden välillä ja kehittää uusia toimintamalleja, jotka tukevat sekä ihmisten työkykyä että työnantajien valmiuksia ketterämpään työllistämiseen. Tarjoamme ilmaisia koulutuksia, tapahtumia, mahdollisuuksia yhteiskehittämiseen sekä tietoa rahoitusmahdollisuuksista Liittyminen ekosysteemiin on ilmaista.
TEKO-ekosysteemin toimintaa koordinoi TEKO-hanke. Hanke on käynnissä viidellä hyvinvointialueella eri puolella Suomea.
Yhteistyössä: Kuntoutussäätiö, Kukunori, Lapin ammattikorkeakoulu ja Valo-Valmennusyhdistys ry
Hankkeen kesto: 1.11.2024–31.10.2027
Hanketta toteutetaan Euroopan unionin osarahoituksella (ESR+).



