Miksi teidän kannattaa osallistua TEKO ekosysteemiin?
- 28.3.
- 2 min käytetty lukemiseen
Päivitetty: 11.6.
Yritykset
Vastuullisuus ei ole enää lisä – se on valttikortti ja kilpailuetu Osallistumalla TEKO-ekosysteemiin osoitatte konkreettisesti, että yrityksenne on mukana rakentamassa Suomeen yhteiskunnallisesti kestävämpää työelämää. Tämä ei jää huomaamatta asiakkailta, sidosryhmiltä eikä tulevilta työntekijöiltä. Vastuullinen työnantajabrändi ja siitä avoimesti viestiminen on kilpailuetu. Tätä toimintaa voi hyödyntää organisaation viestinnässä ja brändityössä.
Löydätte motivoituneita tekijöitä – uudella tavalla TEKO-ekosysteemin kautta pääsette osaksi verkostoa, joka tukee työttömien henkilöiden työllistymistä. Moni potentiaalinen työntekijä jää ilman mahdollisuutta, koska reitit työhön ovat katkonaisia – TEKO auttaa avaamaan ne. Te saatte työntekijän, joka haluaa ja pystyy tekemään töitä juuri teidän yrityksessänne. Usein juuri ne ihmiset, jotka ovat kokeneet haasteita, tuovat työyhteisöön motivoitunutta sitoutuneisuutta, uusia näkökulmias sekä arvostusta työhön ja työyhteisöön. Merkityksellinen toiminta vahvistaa koko työyhteisön kulttuuria ja työn imua.
Ette ole yksin – saatte maksutonta tukea ja valmiita malleja Monialaisten palveluiden yhteistyö tarkoittaa käytännössä sitä, että sinua ja työntekijääsi tuetaan koko työllistymisen ajan. Ette joudu miettimään yksin esimerkiksi työn muokkausta, perehdytystä tai jaksamisen tukemista – verkosto ja hankkeemme työntekijät ovat apunanne.
Julkiset palvelut ja organisaatiot
Sama tavoite – osallisuuden ja hyvinvoinnin edistäminen! TEKO tukee samoja arvoja ja tavoitteita kuin julkinen sektori: ihmisten työ- ja toimintakyvyn vahvistaminen, työllisyyden edistäminen ja eriarvoisuuden vähentäminen.
Vaikuttavuutta yhteistyöllä – yritykset, julkiset palvelut ja kolmas sektori TEKO tuo yhteen työnantajayritykset, julkiset palvelut ja organisaatiot sekä kolmannen sektorin toimijat. TEKO ekosysteemin digitaaliset alustat, tapahtumat ja koulutukset antavat mahdollisuuden verkostoitumiselle sekä tiedon ja ajatusten jakamiselle. Osallistumalla rakennatte yhteistyötä eri toimijoiden kesken – se tekee mahdolliseksi aidosti vaikuttavat ja kestävät ratkaisut työllistymisen haasteisiin. Osallistuminen tuo äänenne kuuluviin, kun kehitetään nykyaikaisia ratkaisuja ja vaikutetaan koko Suomen rakenteisiin!
Verkostotuki ammattilaisille TEKO tarjoaa julkisen sektorin ammattilaisille vertaistukea, toimintamalleja ja yhteiskehittämisen foorumeita, joissa voi jakaa kokemuksia ja ratkaista haasteita yhdessä. TEKO tiimi auttaa ja yhdistää tekijät yhteen.
Kolmas sektori: järjestöt, hankkeet ja muut verkostot
Yhteiskunnallisen vaikuttavuuden vahvistaminen Mukaan tuleminen lisää mahdollisuuksia vaikuttaa siihen, miten palvelujärjestelmä tukee heikommassa asemassa olevia ihmisiä – juuri niitä, joiden puolesta mm. järjestöt, hankkeet ja verkostot usein toimivat.
Yhdessä enemmän – resurssien parempi hyödyntäminen TEKO tuo kolmannen sektorin osaksi laajempaa ekosysteemiä, jossa toimintaa voidaan suunnitella ja toteuttaa koordinoidusti. Osallistumalla ajankohtainen tieto kulkee nopeammin ja sujuvammin. Tämä voi säästää aikaa, vaivaa ja resursseja.
Asiakkaiden kokemukset esiin TEKO vahvistaa asiakkaiden ja kokemusasiantuntijoiden osallisuutta. Järjestöjen mukanaolo auttaa varmistamaan, että kohderyhmän näkökulmat tulevat näkyviksi kehittämisessä.
TEKO ekosysteemi
TEKO-ekosysteemi tuo yhteen laajan joukon toimijoita – hyvinvointialueet, valtion ja kuntien organisaatiot, kolmannen sektorin toimijat sekä työelämän ja asiakkaiden edustajat. Tämä vahva verkosto mahdollistaa aidon yhteiskehittämisen ja uudenlaisten ratkaisujen löytämisen. Hankkeen toteuttaa Kuntoutussäätiö, Valo-Valmennusyhdistys ry, Lapin ammattikorkeakoulu Oy ja Kukunori
Hankkeen päätavoitteena on vaikeasti työllistyvien työllistämistä tukevien monialaisten palveluiden yhteiskehittäminen ja yhteensovittaminen hyvinvointialueilla, jolla lisätään vaikeasti työllistyvien henkilöiden työllistymisen edellytyksiä, työ- ja toimintakykyä sekä yhteiskunnallista osallisuutta.
TEKO-ekosysteemin missio
Vaikeasti työllistyvien työllistämistä edistävien hyvien käytäntöjen ja monialaisten palveluiden toimivien yhteistyörakenteiden tunnistaminen hyvinvointialueilla.
Vaikeasti työllistyvien työllistämisen edistämisen hyvien käytäntöjen edelleen kehittäminen ja monialaisten palveluiden yhteistyön vahvistaminen sekä näiden juurruttaminen hyvinvointialueilla.
Vaikeasti työllistyvien työllistämistä edistävien toimijoiden tiedon ja osaamisen vaihdon sekä vertailukehittämisen lisääminen eri hyvinvointialueiden välillä valtakunnallisen työllistämisen edistämisen ekosysteemin avulla. Ota yhteyttä! Erna Alitalo
Projektipäällikkö TEKO-hanke erna.alitalo@kuntoutussaatio.fi
