TEKO-ekosysteemi luo mahdollisuuksia työllistymiselle
- 29.8.
- 2 min käytetty lukemiseen

Ekosysteemi on monien organisaatioiden ja toimijoiden yhteinen rajattu ryhmä, jonka toimijoilla on samansuuntaisia tavoitteita, jaettuja resursseja ja koordinoitua toimintaa. Ekosysteemin jäsenet sopivat sitoutuneesta yhteistyöstä, jaetun arvonluonnin jakamisesta ja omistamisesta sekä päätöksenteosta yhteistoiminnassa. Ekosysteemin jäsenet kuuluvat usein myös toisiin ekosysteemeihin, joten ekosysteemit toimivat toisiinsa vaikuttaen. Ekosysteemi laajenee ja muotoutuu jatkuvasti uudelleen, jotta se voi toteuttaa tehtäväänsä paremmin ja jotta se saavuttaa riittävät resurssit tavoitteiden saavuttamiseksi. Ekosysteemissä luodaan verkostomaista toimintaa, joka luo mahdollisuuksia vaikuttavuudelle. Toiminnan tuloksia arvioidaan ja pyritään joustavaan ja nopeaan reagointiin kertyneen ymmärryksen pohjalta. Tämän tekee mahdolliseksi ekosysteemin arvonluonnin logiikan hahmottaminen kartoittamalla ja yhteistä ymmärrystä luomalla. Tämä vaatii koordinoitua vuoropuhelua ja sitoutunutta yhteistyötä ekosysteemin jäsenten kesken. TEKO-ekosysteemi tarjoaa tietoa, ratkaisuja ja alustoja yhteistoiminnalle. TEKO-ekosysteemin digitaalisen alustan ja verkkosivun lisäksi järjestämme säännöllisesti tapahtumia, joissa sinun on mahdollista oppia lisää, kehittää malleja ja löytää kumppaneita sekä resursseja. TEKO-ekosysteemin aamukahveilla saat alustuksen vaikeasti työllistymiseen liittyvästä aiheesta ja pääset keskustelemaan suomalaisten toimijoiden kanssa. TEKO-ekosysteemin ilmiötyöpajassa työskentelemme yhdessä teemaan liittyvän haasteen ratkaisujen parissa. Tämän lisäksi järjestämme webinaareja, joissa muodostamme yhteistä ymmärrystä vaikeasti työllistymisen ilmiön ympärillä. Ekosysteemit luovat mahdollisuuksia laajemmalle monialaiselle ja monitoimijaiselle yhteistoiminnalle. Niiden avulla pystytään tarttumaan kompleksisiin ongelmiin jatkuvaa ongelmanratkaisukyvykkyyttä vahvistamalla. Ekosysteemeillä on oma elinkaarensa, ne syntyvät tarpeeseen ja päättyvät kun tarvetta ei enää ole, tai kun ekosysteemi ei pysty toteuttamaan tarkoitustaan. On kuitenkin oletettavaa, että vaikeasti työllistyvien työllistyminen on ilmiö, johon ei ole olemassa yhtä oikeaa tai kestävää ratkaisua, vaan ratkaisuja tulee etsiä ja kokeilla jatkuvasti läheisessä yhteistyössä kaikkien ilmiöön liittyvien henkilöiden ja organisaatioiden kanssa.
Markus Vähälä TEKO-ekosysteemin verkostokoordinaattori Kukunori ry
________________________________________________________________
TEKO (Työllistymisen edistämisen ekosysteemi) kehittää sujuvampia työllistymispolkuja vaikeasti työllistyville. Ekosysteemin avulla edistämme alueellista yhteistyötä ympäri Suomea ja luomme pysyviä muutoksia, jotka vastaavat nykypäivän työelämän tarpeisiin.
TEKO-ekosysteemi vahvistaa organisaatioiden yhteistyötä eri toimijoiden välillä ja kehittää uusia toimintamalleja, jotka tukevat sekä ihmisten työkykyä että työantajien valmiuksia ketterämpään työllistämiseen. Tarjoamme ilmaisia koulutuksia, tapahtumia, mahdollisuuksia yhteiskehittämiseen sekä rahoituksiin. Liittyminen ekosysteemiin on ilmaista.
TEKO-ekosysteemin toimintaa tukee TEKO-hanke, jota rahoitetaan EU:n ESR-rahoituksella. Hanke käynnistyy aluksi viidellä hyvinvointialueella eri puolilla Suomea.


