TEKO verkostoituu Lapissa - työkyvyn tukea kehitetään
- 6 päivää sitten
- 2 min käytetty lukemiseen

Ekosysteemiajatteluun ja toimintaan kuuluu oleellisena osana verkostoituminen erilaisten toimijoiden kanssa yhteisen ongelman äärelle. Me Lapin TEKO-asiantuntijat, Martti Ainonen ja Marko Palmgren, olemme kokoontuneet kuluvan vuoden aikana pari kertaa Lapin hyvinvointialueen (Lapha) asiantuntijoiden Hanna Hermusen ja Leena Möllärin kanssa kuulemaan heidän työstään uudenlaisen työkyvyn tuen toimintamallin luomisesta Lapin maakuntaan sekä haastatelleet Meri-Lapin työllisyysalueen TYM-palveluiden palvelupäällikköä Tuire Ollitervoa.
Hyvinvointialueen on mm. järjestettävä tarvittava asiantuntemus Lapin neljällä työllisyysalueella toimiville työllistymistä edistävien moniammatillisten tuen (TYM) tiimeille. TYM-toiminta on työvoimaviranomaisen, hyvinvointialueen ja Kansaneläkelaitoksen yhteinen monialainen, palveluita yhteensovittava lakisääteinen verkosto. Sen toiminta on tavoitteellista ja suunnitelmallista. Työvoimaviranomainen nimeää johtoryhmän puheenjohtajan ja organisointia johtavan henkilön ja hyvinvointialue varapuheenjohtajan.
Hyvinvointialue on parhaillaan luomassa mallia sille, kuinka työkyvyn tuen tiimi tarjoaa tukeaan mm. näille alueellisille TYM-tiimeille. Tätä varten Työkyvyn tuki -toimintamalli Lapin hyvinvointialueelle -hankkeessa, on tehty laajaa selvitystyötä kartoittamalla nykytilaa ja haastattelemalla eri toimijoita. Tätä työtä on tehty yhteistyössä kaikkien TYM-organisaatioiden ja alueiden kanssa. Uudelleen organisoitu TYM-toiminta on käynnistynyt tai käynnistymässä kaikilla Lapin neljällä työllisyysalueella.
"Työkyvyn tuen tiimin tuki TYM-toiminnalle on uudistus, joka tuo selkeästi lisäarvoa verrattuna aikaisempaan TYP-toimintaan."
Lapissa on tavoitteena, että hyvinvointialueen tarjoama työkyvyn tuen moniammatillinen tiimi voisi tukea tarpeen mukaan TYM-toimijoita kaikissa Lapin kunnissa. Työkyvyn tuen tiimin tuki TYM-toiminnalle on uudistus, joka tuo selkeästi lisäarvoa verrattuna aikaisempaan TYP-toimintaan. Uudistuksen myötä moniammatillisen tuen ja asiantuntemuksen saaminen tiimin toimintaan hyvinvointialueen toimesta on varmemmalla pohjalla kuin aikaisemmassa kuntapohjaisessa mallissa. Se lisää alueellista tasa-arvoa ja oikeudenmukaisuutta asiakkaiden näkökulmasta. Uudistusta ollaan ottamassa vastaan ilolla, ja suurin odotuksin, kaikkien TYM-toimijoiden puolesta.
TEKO-hankkeen näkökulmasta yhteistyön ja keskustelujen jatkaminen hyvinvointi- ja työllisyysalueen asiantuntijoiden kanssa on luontevaa. Tavoite on yhteinen mutta kehittämisen painopiste on prosessin eri vaiheissa. Eri toimijoiden on hyvä olla tietoisia näiden kehittämisprosessien etenemisestä puolin ja toisin. Eri toimijoiden on hyvä olla tietoisia näiden kehittämisprosessien etenemisestä puolin ja toisin. TEKO-ekosysteemin ja virtuaalialustan rakentaminen tarjoaa yhden luontevan väylän tietojen ja ajatusten vaihtoon eri toimijoiden välillä.
"Vaikeasti työllistyvien työllistymisen polulla tarvitaan monenlaista apua ja tukea sekä ennen työllistymistä että sen aikana."
Vaikeasti työllistyvien työllistymisen polulla tarvitaan monenlaista apua ja tukea sekä ennen työllistymistä että sen aikana. Eri toimien yhteensovittaminen parhaalla mahdollisella tavalla vaatii yhteistyötä, osaamista sekä tietoa muiden toimijoiden tarpeista ja osaamisesta.
Yhteistyö ja toiminta Lapin hyvinvointialueen kanssa tukee koko TEKO-ekosysteemin toiminnan rakentamista ja tavoitteita. Ekosysteemin avulla halutaan edistää alueellista yhteistyötä ympäri Suomea ja vahvistaa organisaatioiden yhteistyötä eri toimijoiden välillä ja kehittää uusia toimintamalleja, jotka tukevat sekä ihmisten työkykyä että työantajien valmiuksia ketterämpään työllistämiseen. TEKO-ekosysteemin rakentuminen ja toiminta tukee osaamisen, asiantuntemuksen ja hyvien käytäntöjen välittymistä eri osapuolten kesken. Lapin kokemukset voivat välittyä ekosysteemin kautta hyödyksi koko maassa, erityisesti toiminnasta harvaan asutuilla alueilla, ja Lappi voi puolestaan hyötyä muiden alueiden kokemuksista
Martti Ainonen
Kehittämis- ja arviointityön asiantuntija
Lapin ammattikorkeakoulu
TEKO (Työllistymisen edistämisen ekosysteemi) kehittää sujuvampia työllistymispolkuja vaikeasti työllistyville. Ekosysteemin avulla edistämme alueellista yhteistyötä ympäri Suomea ja luomme pysyviä muutoksia, jotka vastaavat nykypäivän työelämän tarpeisiin.
TEKO-ekosysteemi vahvistaa organisaatioiden yhteistyötä eri toimijoiden välillä ja kehittää uusia toimintamalleja, jotka tukevat sekä ihmisten työkykyä että työantajien valmiuksia ketterämpään työllistämiseen. Tarjoamme ilmaisia koulutuksia, tapahtumia, mahdollisuuksia yhteiskehittämiseen sekä rahoituksiin. Liittyminen ekosysteemiin on ilmaista.
TEKO-ekosysteemin toimintaa tukee TEKO-hanke. Hanke käynnistyy aluksi viidellä hyvinvointialueella eri puolilla Suomea. Hanketta toteutetaan Euroopan unionin osarahoituksella (ESR+).
Hankkeen kesto: 1.11.2024–31.10.2027


